黑龍江經(jīng)濟(jì)網(wǎng)訊（劉雨陽 段明琦）2021年年初以來，樟嶺林場黨總支深入實(shí)施塔河林業(yè)局“‘三建三促’強(qiáng)堡壘 ‘三學(xué)三比’爭先鋒”紅色黨建工程，以“黨建引領(lǐng)促發(fā)展，堅(jiān)守生態(tài)惠民生”為黨建工作載體，充分發(fā)揮黨組織把方向、管大局、保落實(shí)的重要作用，推動了樟嶺林場各項(xiàng)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，營造了良好的政治生態(tài)環(huán)境。
不斷健全管理機(jī)制，壓實(shí)管黨治黨主體責(zé)任。樟嶺林場黨總支始終堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，把管黨治黨工作與中心工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。全年召開5次黨總支會議專題研究黨建工作。堅(jiān)持民主集中制和“三重一大”決策制度，全年召開支委會25次、場長辦公會14次。堅(jiān)持“把抓好黨建工作作為最大的政績”，把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在全場工作前面，制定支部黨建工作責(zé)任考核辦法、黨建工作責(zé)任制實(shí)施辦法等8項(xiàng)制度，層層簽訂責(zé)任書，并抓好自查和檢查，推動形成上下聯(lián)動、齊抓共管的黨建工作格局。
嚴(yán)抓二層支部建設(shè)，夯實(shí)基層組織戰(zhàn)斗堡壘。樟嶺林場黨總支尤其注重三個(gè)二層黨支部建設(shè)，2021年年初對三個(gè)支部書記重新進(jìn)行了調(diào)整和選舉，由分管黨政辦副場長兼機(jī)關(guān)黨支部書記，提高了支部戰(zhàn)斗堡壘的號召力；由防火辦主任兼防火黨支部書記，加強(qiáng)了黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合的行動力；由具有多年組織工作經(jīng)驗(yàn)的黨政辦干事任綜合支部書記，增強(qiáng)了支部建設(shè)各項(xiàng)工作開展的執(zhí)行力。同時(shí)，還將7名科級干部平均分配到各個(gè)支部，讓科級干部在各支部建設(shè)中發(fā)揮監(jiān)督、引領(lǐng)作用。各支部書記定期對本支部黨員講黨課共20余次，開展談心談話50余次，及時(shí)了解黨員的動態(tài)，將黨的先進(jìn)思想直接傳達(dá)到一線職工，激勵(lì)黨員發(fā)揮引領(lǐng)作用，進(jìn)一步夯實(shí)了基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
扎實(shí)開展“三·三”工程，強(qiáng)基固本打牢基礎(chǔ)建設(shè)。林場黨總支多次組織專題會議研究學(xué)習(xí)局黨委“三·三”紅色黨建工程實(shí)施細(xì)則，強(qiáng)弱項(xiàng)、補(bǔ)短板，穩(wěn)步夯實(shí)黨組織建設(shè)基礎(chǔ)。以“線上重走長征路”活動形式，“學(xué)習(xí)一夏”的學(xué)習(xí)方式，“大協(xié)同”的林地發(fā)展格局，“黨建+”的管理模式，“黨建陣地”的品牌效應(yīng)，在黨員干部職工隊(duì)伍掀起“比學(xué)趕幫超”的學(xué)習(xí)氛圍，確保達(dá)到學(xué)習(xí)教育“全覆蓋”。無論是在黨組織建設(shè)方面，還是在黨員作用發(fā)揮方面，黨總支都認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)地督促做好每個(gè)環(huán)節(jié)工作，達(dá)到了“基礎(chǔ)年”強(qiáng)基固本的預(yù)期效果。
推進(jìn)黨建業(yè)務(wù)融合，充分發(fā)揮核心引領(lǐng)作用。林場黨總支堅(jiān)持以強(qiáng)黨建促進(jìn)工作“實(shí)”，真正將黨建工作的“軟實(shí)力”轉(zhuǎn)化為推進(jìn)各項(xiàng)工作的“硬動能”。堅(jiān)持業(yè)務(wù)工作開展到哪里，黨建工作就跟進(jìn)到哪里，二者同謀劃、同部署、同落實(shí)、同考核、同獎(jiǎng)懲，有效杜絕了“兩層皮”問題。不斷探索黨建與業(yè)務(wù)工作嵌入式融合的新舉措，實(shí)現(xiàn)了“黨建+森林防火”全年無“戰(zhàn)事”，林場組建了50人的專業(yè)隊(duì)伍，在公路沿線設(shè)置防火巡護(hù)人員24人，簽訂防火責(zé)任狀100余份，印發(fā)傳單630份、條幅20條、彩旗450面。對80余名野外施工人員進(jìn)行了防火知識培訓(xùn)，嚴(yán)防森林火災(zāi)發(fā)生；“黨建+營林”順利通過驗(yàn)收，成立了由黨員擔(dān)任骨干，由本單位職工組成的營林隊(duì)伍，面對繁重的中幼林撫育任務(wù)，黨員干部身先士卒，跟班作業(yè)20余天，為一線工人現(xiàn)場指導(dǎo)，優(yōu)質(zhì)高效地完成了2021年中幼林撫育任務(wù)；“黨建+產(chǎn)業(yè)”職工增收略顯成效，黨總支為了充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，選派兩名黨齡超過20年的老黨員分別管理山水康養(yǎng)驛站和黑木耳養(yǎng)殖基地。山水康養(yǎng)驛站自6月份對外營業(yè)以來，共創(chuàng)收5萬余元，帶動17名職工增收致富。黑木耳養(yǎng)殖基地共種植黑木耳10萬袋，產(chǎn)出黑木耳干品8500余斤，總產(chǎn)值25余元，凈利潤達(dá)5萬余元，共帶動6名職工增收致富；“黨建+安全”全年無事故，林場牢固樹立“落實(shí)安全責(zé)任，推動安全發(fā)展”的思想觀念，全年組織開展了11次安全生產(chǎn)大檢查、5次專項(xiàng)整治檢查，制作安全告知卡20余份，切實(shí)提高職工安全意識。
